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TRewga 陜煤建設洗選煤運營公司:精細管理強制度,實名考勤保安全 TRewga

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時間: TRewga 2022-02-28 TRewga   單位(部門): TRewga 洗選煤公司 TRewga   作者: TRewga 劉旭月 TRewga   攝影: TRewga 楊麗娜 TRewga   點擊:載入中...

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近日,為進一步完善公司制度,強化實名制管理,適應公司發展需要,提高工作效率,陜煤建設洗選煤運營公司專抓嚴抓電子考勤制度,實行人、考勤、名冊“三合一”政策,以確保全面推進公司的“標準化”“精細化”管理再上新臺階。ReM陜西煤業化工建設(集團)有限公司

圖片1.jpgReM陜西煤業化工建設(集團)有限公司

規范日常行為管理,實時現場監督。工作秩序是安全生產的前提條件和重要保證,為完善各項目部的考勤制度,規范日?记诠芾砉ぷ,維護正常的工作秩序和安全生產,使考勤管理工作更加便捷公正,準確透明,該公司立足實際情況,對考勤機進行更新升級,對全體職工啟用指紋、面部、虹膜識別的方式進行上下班考勤,不僅提高考勤工作的真實性、準確性,且很好地解決了基層職工下班由于污手垢面打不上卡的問題,真正把實名制管理工作落到實處,既方便了管理人員的實時監督,更確保了出勤的準確統計,從根源上杜絕了虛簽問題,對職工的人身安全更多了一層保護罩,保障了公司管理工作的順利進行。ReM陜西煤業化工建設(集團)有限公司

加強職工遵章守法,嚴肅勞動紀律。實名制考勤是職工出勤,工時利用,勞動紀律以及支付勞動報酬的重要依據,為適應公司整體人員不斷更新變動,在確保安全生產的前提下,實現“智能、高效、優質”的統籌管理系統,該公司要求全體職工嚴格遵守公司規定,且派專人下基層講解換代后的考勤機使用方法及注意事項,規定了有效打卡時間,使員工主觀意識到及時考勤的重要性,同時也編制了新的考勤管理辦法,電子考勤數據直接和考核、薪資掛鉤,有效避免了因考勤問題而造成的薪資糾紛。嚴格請、銷假制度與獎懲制度,強化了職工工作作風建設,實現管理的實名制、數據化等科學嚴謹的管理模式。持續為職工們營造良好、健康、積極的工作氛圍。ReM陜西煤業化工建設(集團)有限公司

“沒有規矩,不成方圓”,實名制考勤制度不僅是規范職工行為的準則,讓全體職工時刻繃緊“紀律弦”,更是提高了職工工作的積極性和人員管理的高效性,促使廣大職工干部自覺遵守各項工作紀律,履行崗位職責,樹立良好形象。ReM陜西煤業化工建設(集團)有限公司

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